- Hotline: 0932.684.295
Công ty Cổ phần Nhân lực Quốc tế HRI (HRI) • Nov 24, 2025
outsourcing • Onsite • Middle, Senior
Quy mô: 51 - 150
Địa điểm: Hà Nội
Ngôn ngữ: Tiếng Việt, Tiếng Anh
Lương: Đăng nhập để xem
ID: 24942
Phát triển, tối ưu và bảo trì hệ thống backend sử dụng Java (Spring Boot / Spring Framework).
Thiết kế và triển khai API (RESTful, GraphQL) phục vụ kết nối giữa frontend, mobile app và các dịch vụ bên thứ ba.
Phối hợp với Product Owner, Frontend Developer và DevOps để xây dựng các tính năng mới, đảm bảo hiệu năng và khả năng mở rộng của hệ thống.
Phân tích, tối ưu hóa hiệu suất hệ thống (query, cache, memory usage) để đảm bảo tốc độ phản hồi ổn định.
Tham gia thiết kế kiến trúc hệ thống, database và đóng góp ý kiến kỹ thuật trong quá trình phát triển sản phẩm.
Viết tài liệu kỹ thuật, review code, và đảm bảo chất lượng thông qua unit test / integration test.
Tích hợp hệ thống bảo mật, logging, monitoring để đảm bảo tính ổn định và an toàn thông tin.
Must-have:
Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm phát triển backend bằng Java.
Thành thạo Spring Boot / Spring MVC / Spring Data JPA.
Hiểu rõ OOP, Design Patterns, SOLID Principles.
Có kinh nghiệm làm việc với cơ sở dữ liệu quan hệ (MySQL, PostgreSQL) và ORM frameworks.
Hiểu biết về RESTful API, JSON, JWT, và authentication/authorization flow.
Kinh nghiệm triển khai và vận hành trên Linux environment, Git, và CI/CD pipelines.
Tư duy phân tích logic, khả năng giải quyết vấn đề và làm việc nhóm tốt.
Nice-to-have:
Kinh nghiệm với Microservices Architecture và Message Queue (Kafka, RabbitMQ, Redis Stream).
Hiểu biết về Containerization (Docker, Kubernetes).
Kinh nghiệm triển khai ứng dụng lên cloud platforms (AWS, Azure, GCP).
Biết sử dụng monitoring tools (Prometheus, Grafana, ELK).
Hiểu biết về clean architecture, DDD, hoặc từng làm việc trong high-traffic system.
Có chứng chỉ hoặc chứng minh năng lực với Spring Certified / AWS Developer / Kubernetes Certified Developer (CKAD).
- Thu nhập: 25 - 30M
- Giải thưởng cho nhân viên xuất sắc nhất hàng năm
- Thưởng các ngày lễ tết theo chính sách hàng năm của công ty
- Chính sách nâng lương hàng năm, xét tăng lương 1 lần/ năm
- Chế độ nghỉ mát 1 năm/ 1 lần, và các hoạt động team building khác.
- Được trực tiếp Giám Đốc đào tạo thêm các kỹ năng quản lý.
- Được làm việc trong một môi trường cởi mở, thân thiện và chuyên nghiệp với mức lương cạnh tranh cùng các chế độ đãi ngộ rất hấp dẫn.
- Được hưởng đầy đủ các chế độ như: BHYT, BHXH, BHTN,... theo quy định của Bộ Luật Lao động.
- Cơ hội thăng tiến cao trong một môi trường có tốc độ tăng trưởng nhanh.
- Các khách hàng tại HRI đều là các tập đoàn lớn của Việt Nam và Quốc Tế.
12 việc làm
Human Resource International( HRI) Xét ở góc độ doanh nghiệp, nền tảng cho mọi sự thành công được tạo nên bởi sự kết tinh trong mỗi con người. Có được một tập thể nhân viên tài giỏi, giàu kinh nghiệm, giàu nhiệt huyết sẽ mang lại sự phát triển bền vững và sức mạnh to lớn cho tổ chức. HRI ra đời với sứ mệnh cung cấp về các giải pháp cung ứng nguồn nhân lực của tất cả các lĩnh vực và ngành nghề. Đến nay sau 7 năm gia nhập thị trường, HRI đã chiếm lĩnh được thị trường vươn lên là công ty số một cung cấp giải pháp nguồn lực cho thị trường trong nước và Quốc Tế. Hiện nay chúng tôi hoạt động mạnh mẽ tại các thị trường Việt Nam, Nhật Bản, Hàn Quốc, Singapore, Philippines, Indonesia…Khối EU, US HRI là tổ chức thuộc VTI Group với quy mô 1,200 nhân sự. Có các chi nhánh và văn phòng đại diện tại: Hà Nội, Hồ Chí Minh và Nhật Bản, Hàn Quốc, Singapore. HRI cung cấp các dịch vụ: - Cung cấp dịch vụ Headhunting - Cung cấp dịch vụ cho thuê nguồn lực( Staffing Service) - Cung cấp dịch vụ Outsource Điểm mạnh của công ty chúng tôi là sở hữu nguồn database quy mô hàng đầu Việt Nam, đặc biệt là các kỹ sư IT. Với đội ngũ tư vấn tuyển dụng có kinh nghiệm và kỹ năng tư vấn xuất sắc. Hãy ra nhập HRI để cùng nhau tạo ra những giá trị vững bền! Website: Http://hri.com.vn Page: https://www.facebook.com/HRITuyenDungIT/
Công ty Cổ phần Nhân lực Quốc tế HRI (HRI)
Copyright©2019 - 2022. Toàn bộ bản quyền thuộc ITNAVI
