- Dẫn dắt các member trong việc xây dựng và duy trì các ứng dụng web/di động bằng cách sử dụng các công nghệ giao diện người dùng/phụ trợ hiện đại;
- Cộng tác với các nhóm đa chức năng để phát triển và triển khai các tính năng mới;
- Phát triển và duy trì coding standards, các phương pháp hay nhất và tài liệu;
- Quản lý tiến độ và sản phẩm bàn giao của dự án, đảm bảo giao sản phẩm chất lượng cao đúng hạn;
- Tiến hành review code để duy trì chất lượng mã và đảm bảo tuân thủ các coding standards;
- Thực hiện các quy trình và công cụ phát triển hiệu quả để hợp lý hóa quá trình phát triển và cải thiện hiệu suất;
- Cố vấn và đào tạo các member để cải thiện các kỹ năng kỹ thuật và đảm bảo sự hài lòng trong công việc;
# Must have
- Ít nhất 7 năm kinh nghiệm lập trình, code 1 ngôn ngữ nào đó trong 3 năm liên tục;
- Có kinh nghiệm triển khai Cloud (AWS, GCP…) cũng như dedicated server;
- Kiến thức rộng về ít nhất 2 ngôn ngữ lập trình + framework (PHP/Laravel,Drupal | Nodejs/ExpressJs,hapi,Strapi,NextJs… | Golang/Gin);
- Đam mê tìm hiểu về công nghệ, không ngại thử thách với các công nghệ mới;
- Khả năng làm việc nhóm, giải quyết vấn đề, think out of box;
- Đọc hiểu tài liệu tiếng Anh (nói được nữa thì là điểm cộng lớn);
- Khả năng thiết kế hệ thống (DB, microservices, monolithic…);
# Nice to have
- Có kinh nghiệm làm mobile (không cần giỏi);
- Có kinh nghiệm Devops (không cần giỏi);
- Có tư duy hướng sản phẩm, hướng khách hàng;
- Có khả năng tư vấn công nghệ cho các dự án của công ty;
- Có thể làm việc trong 1 dự án cụ thể hoặc làm tư vấn, code cùng một số dự án cần hàm lượng công nghệ cao;
- Mức thu nhập upto 2000$;
- Vé xe hàng tháng tại công ty;
- Thử việc 2 tháng, hưởng 85% lương;
- Sau thời gian thử việc, được hưởng đầy đủ các chế độ bảo hiểm, bảo hiểm y tế theo luật Việt Nam và quy định của công ty;
- Công ty cung cấp đầy đủ thiết bị máy tính để làm việc;
- Đề xuất tăng lương định kỳ từ 6 tháng/lần (tháng 3 và tháng 9);
- Tối thiểu 13 tháng lương, thưởng định kỳ ngày lễ 30/4, 2/9,...;
- Hoạt động thể thao, câu lạc bộ bóng đá được công ty hỗ trợ;
- Khám sức khỏe định kỳ 1 năm/1 lần;
- Nghỉ thứ 7, chủ nhật + 14 ngày phép/năm sau thời gian thử việc;
- Thời gian làm việc từ đủ 3 năm sẽ được cộng thêm 1 ngày phép vào các năm tiếp theo;
- Nghỉ ngày lễ Tết, 30/4, giỗ tổ Hùng Vương, Tết dương lịch,...;
- Team building hàng tháng, du lịch hàng năm, sinh nhật hàng tháng cho nhân viên;
- Môi trường làm việc thoải mái theo phong cách Âu Mỹ #Western Style với chế độ flexible time, remote work, etc;
- Được làm việc với thời gian linh hoạt từ T2 – T6 (9h – 18h), không còn áp lực tắc đường, đến muộn chút cũng không sao;
- Cơ hội học hỏi và phát triển năng lực bản thân thông qua những dự án thực tế;