– Đọc hiểu các tài liệu đặc tả hệ thống, yêu cầu nghiệp vụ, tài liệu thiết kế liên quan;
– Kiểm thử sản phẩm phần mềm: Viết TestCase; Thực hiện test; Báo cáo test;…
– Hỗ trợ đào tạo chuyển giao công nghệ;
– Hỗ trợ hướng dẫn sử dụng phần mềm sau triển khai dự án;
– Đề xuất cải tiến quy trình test.
– Yêu cầu tốt nghiệp Đại học, Cao đẳng CNTT hoặc các chuyên ngành có liên quan;
– Có kinh nghiệm từ 6 tháng ở vị trí Tester;
– Sử dụng thành thạo các công cụ test và quản lý lỗi;
– Hiểu biết về quy trình Test, chiến lược và kỹ thuật test phần mềm… lập tài liệu test tốt;
– Biết sử dụng các công cụ logbug như Redmine, Jira…;
– Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong các dự án phần mềm;
– Ưu tiên ứng viên có trình độ ngoại ngữ (Tiếng Anh): đọc dịch tài liệu chuyên ngành tốt.
– Mức lương cực kỳ hấp dẫn tương xứng với khả năng và kinh nghiệm;
– Đánh giá & xét tăng lương hằng năm, thưởng kinh doanh cuối năm, thưởng dự án, thưởng hiệu suất, thưởng các dịp lễ tết trong năm;
– Cơ hội thể hiện bản thân, làm chủ công việc và thăng tiến cao trong sự nghiệp;
– Cơ hội làm việc với các chuyên gia Công nghệ hàng đầu và các hãng công nghệ lớn trên thế giới;
– Môi trường trẻ trung, năng động, khuyến khích mọi người thể hiện bản thân, tạo sân chơi lành mạnh với nhiều hoạt động sôi nổi;
– Tổ chức sinh nhật và tặng quà cho nhân viên trong công ty theo tháng, khám sức khỏe định kỳ hằng năm;
– Teambuilding hàng năm, Olympic kỉ niệm ngày thành lập công ty, Year End Party, 20/10, … và một số hoạt động văn hóa độc đáo khác;
– Khu vực pantry rộng rãi để giải trí, ăn uống giữa giờ, ăn trưa và tổ chức các hoạt động nội bộ;
– Và rất nhiều những cơ hội công việc hấp dẫn khác nữa.