• Triển khai kiến trúc phần mềm cho hệ sinh thái của dự án thương mại điện tử về du lịch: Đặt vé máy bay, khách sạn và du lịch online trong nước (Nhật Bản) và quốc tế.
• Thiết kế, phát triển và tối ưu hóa hiệu suất sản phẩm trên nền tảng Java.
• Luôn cập nhật các công nghệ, kỹ thuật mới nhất.
• Được đào tạo trở thành kỹ sư Fullstack.
• Dự án dài hạn, công việc ổn định.
• Kỹ thuật chính sử dụng trong dự án:
  • Fullstack FE (Python pyramid, backbone (Framework JS), jinja2 template)
  • BE (Java) Framework chính: Seasar của Nhật 90% (tương tự Spring Boot), Spring Boot (10%)

• Tốt nghiệp ĐH chuyên ngành CNTT hoặc tương đương.
• Có từ 1 – 5+ năm kinh nghiệm lập trình với ngôn ngữ Java.
• Có kiến thức tốt về thuật toán, lập trình hướng đối tượng (OOP) Java/JEE và Spring (DI, AOP, IoC)
• Kinh nghiệm làm Web service: MVC, RESTful (SOAP)
• DB: SQL/JDBC và ORM/Hibernate (MySQL,Oracle)

Bạn có là lợi thế (Không bắt buộc):

• Ưu tiên tốt nghiệp trường ĐH Bách Khoa, KHTN, ĐH CNTT (ĐH Quốc Gia)
• Kiến thức HTML, CSS, JavaScript
• Biết hoặc muốn tìm hiểu về frameworks JS (Angulars, VueJS,BackboneJS).
• Apache Tomcat, Jboss…

QUY TRÌNH PHỎNG VẤN:

• Test (có thể làm online): thời gian 60 phút, gồm 3 câu code cơ bản và 16 câu trắc nghiệm về kỹ thuật, tính cách và văn hóa công ty.
• Phỏng vấn trực tiếp: thời gian 60 phút.
• Trả kết quả phỏng vấn trong vòng 24-48 tiếng sau khi kết thúc phỏng vấn.

• Phúc lợi – Mức lương cạnh tranh và nhiều gói chế độ hấp dẫn khác;
• Phát triển cá nhân – Cơ hội học ngoại ngữ miễn phí, tiếp cận nhiều công nghệ mới và nhiều cơ hội thử thách với các dự án khác nhau;
• Môi trường – Cơ hội làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động, sáng tạo – nơi mà tất cả mỗi cá nhân, tập thể tại Hybrid Technologies ngày càng trở nên tuyệt vời hơn thông qua việc cùng nhau phát triển và nỗ lực hiện thực hóa giấc mơ chung.

Gói phúc lợi hấp dẫn mà chúng tôi mang tới cho bạn: 

• Lương tháng 13 + thưởng cuối năm.
• Thử việc full lương 100%
• Đánh giá hiệu suất làm việc: 6 tháng / lần.
• Phụ cấp ăn trưa (500.000 VND), gửi xe 200.000 VND hoặc gửi xe miễn phí tại cty.
• Sinh nhật (200.000 VND), Trung thu (Quà 300.000 VND), 20/10 8/3 dành cho nữ (Quà 300.000 VND)
• Phụ cấp thi chứng chỉ IT và tiếng Nhật.
• Bảo hiểm sức khỏe PVI Care (thâm niên 3 năm được mua BHSK cho 1 người thân), Khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
• Cưới xin / Tử tuất 1,000,000 VND, Sinh con 300,000 VND / mỗi bé.
• Đối với nhân viên nữ được đi trễ / về sớm 60' nếu có con nhỏ dưới 1 tuổi và 5 ngày liên tiếp đi trễ / về sớm 30' nếu đến ngày mệt của nữ.
• BHYT - XH - TN gần full lương (90%, 10% còn lại là phụ cấp)
• 12 ngày phép (thâm niên 3 năm tăng thêm 1 ngày phép)
• Làm từ thứ 2- thứ 6, từ 8h sáng -5h chiều (nghỉ T7, CN).
• Được cấp trang thiết bị, máy tính / Lap + màn hình đầy đủ.
• Hạn chế OT, nếu có OT sẽ được tính lương theo luật lao động + phụ cấp ăn OT.
• Company Trip hàng năm.
• Chương trình đào tạo riêng của dự án trong 3 tuần và chương trình đào tạo kỹ thuật mới, Ngôn ngữ mới bằng Google meet thường xuyên hàng tháng. 
• Thỏa sức tham gia các CLB: Ngôn ngữ (Nhật), Thể thao (Bóng đá, Cầu lông, Bơi lội, Gym, Esport …)
• Welcome kit bốc thăm với bình giữ nhiệt, nón bảo hiểm, balo, áo mưa,...và tham gia các hoạt động cùng Hybrid Technologies hàng tháng với:
• Tháng 1: Year-end party
• Tháng 3: Quốc tế Phụ nữ
• Tháng 4: Sinh nhật công ty.
• Tháng 5: Khám sức khỏe.
• Tháng 6: Quốc tế thiếu nhi, hội thao công ty.
• Tháng 8: Trung thu.
• Tháng 9: Companytrip.
• Tháng 10: Phụ nữ Việt Nam
• Tháng 11: Quốc tế đàn ông.
• Tháng 12: Giáng sinh.